多様性時代の組織をつくるリーダーシップ開発 in 陸前高田

イベントについて

リーダーとしての自分らしいあり方を問い直す

先の見通しが立てづらい不確定で多様な時代の中で、ありのままで嘘のない、本物の（真正の）自分らしさを最大限発揮するリーダーの在り方が意識されるようになっています。これをオーセンティックリーダーシップといいます。

そこでは、自分の言動や振る舞いを客観視し、周囲の目線で修正する力が欠かせません。自分なりの大切にしたい価値観を明らかにできること、そこから良き姿を探求し、その振る舞いと仕組みによって未来につながるより良い環境や文化をつくろうとする意思が求められます。

そんなリーダーこそが、世の中の変化を取り込みながら自己革新できる「進化する組織」を生み出すカギとなります。本プログラムで、そんな新しいリーダーシップの在り方や、組織と人の関係性について、みんなで一緒に考え、感じ、一歩踏み出します。​

リーダーシップ……本質を問い、未来を切り開く。​

日常を離れた場で心にスペースをつくり、自己・他者との対話を通じて自分の思いを育む​

自分らしいリーダーシップを問い直す​。

私たちは組織の中で日々、さまざまな課題に向き合っています。ともに活動する仲間を増やし、みんなで解決していく。そんな組織づくりに向けて、多様な「個」とどう関わっていくのか。「何のために」そして「何を大事にしていくのか」。自分と仲間の原体験や感情に触れ、価値観を見つめなおしてみませんか。​

陸前高田の人や土地に触れ、東日本大震災を知り、復興や地​域おこしにかけるメンバーの思いを聞いて対話を重ねる2日間。​

​さまざまな人の言葉や思いから、つながりとは？　生きるとは？　を考え、​自分はどんな時に心が動くのか、何を大切にしてどんな風に生きて​いきたいのか、を見つめ直します。自分はどうありたいか、自身の価​値観を問い直し、仲間とともに組織をつくっていくリーダーとしてどう​ありたいのか、組合活動で何をしたいのかを探究します。​

ぜひ、パイオニアとして、みなさまのご参加をお待ちしています！​

内容​

プレセッション（対面＠東京都新宿区予定）​​

仲間とのチームビルディング

陸前高田でのワークショップの時間をより有意義なものにするため、プレセッションを設けてチームビルディングや目的の目線合わせを行います。​

• ワークショップの目的確認
• 参加者同士のアイスブレイク​
• リーダーシップの考え方​
• お互いの理解促進のための対話​
• 現地セッション概要、過ごし方​

現地セッション（陸前高田／1泊2日）​​​

今を大事にする・視野を広げる・自分の思いを育む​​​​

陸前高田で震災遺構や復興に携わった方々の実体験に触れます。震災を乗り越え、地域コミュニティの活性化に取り組む方々や他労組リーダーとの対話を通じて、リーダーとしての在り方や自分らしいリーダーシップの発揮について考えを深めます。​

また、自身の活動の原動力の振り返りなどを通じて、組合という組織でやり遂げたいことを描きます。​

〈プログラム内容〉

• 震災伝承館など、東日本大震災の遺構見学​​
• 地域コミュニティのリーダーや関わる方々との対話​​
• 参加者同士の原体験や原動力を振り返る対話​​

振り返りセッション​​（対面＠東京都渋谷区予定）

ありたい状態をアップデートする​​​

現地セッションの3週間～1か月後をめどに実施を予定している振り返りセッションでは、現地での気づきや学びの振り返りを行います。​

また、現地セッション後で描いた自身のリーダーとしての在り方の実践やチャレンジを対話を通じて振り返り、お互いの今後にむけての意見共有を行い、アップデートしていきます。​

• 感想の共有​​​
• お互いの実践に対するフレンドリーコンサルティング​​​
• 今後に向けて（組織／社会にどのような貢献がしたいか）​​​

共催組織のご紹介​

ReUnion Village​

「働く人」のための活動に悩む組合役員をつなぎ、未来に向けた議論をはぐくみ、新たな活動へとつむいでいく共創コミュニティ。温かな助け合いのために集まる労働組合発のサードプレイス。​

株式会社ジェイフィール​

ジェイフィールは、良い感情の連鎖を起こすことで人と組織の変革を支援するコンサルティング会社です。経営改革、組織改革、人材育成などの領域における研修、講演の企画と提供コンサルティングを実施。j.union（株）とは長年「ご機嫌な職場づくり運動」で共同プロジェクトを実施。​

NPO法人SET​​

特定非営利活動法人SETは、陸前高田市、岩手町、葛巻町に拠点を持ち、「若者」「田舎」をキーワードに日本全体がより豊かで可能性あふれるワクワクした社会づくりに貢献する団体。​

開催期間

2024/11/26（火）～27（水）​2日間のプログラムです

事前セッション　2024/10/28（月）16:00～19:00​　※終了後懇親会あり
現地セッション　2024/11/26（火）～27（水）​​
事後セッション　2024/12/19（木）14:00～17:00​　※終了後懇親会あり

対象

組合三役、執行部、これからの組織を担っていただきたい方

開催方法

事前セッション：対面（東京都新宿区予定）
現地セッション：陸前高田での集合型（宿泊あり）​​​
事後セッション：対面（東京都渋谷区予定）

参加費用

12万円（消費税別）／1名​​​​
※参加費用には現地での移動・宿泊・食事代を含みます。​

※現地セッション当日はJR 一ノ関駅に集合となります。
　一ノ関駅までの往復交通機関、前泊費は含まれておりません。

定員

12名​
※最少催行人数は8名となります。​

申込期限

2024年10月21日​

備考

• 現地セッション当日はJR一ノ関駅に7:30集合となります。
• 一ノ関駅までの往復交通機関、前泊は各自にてご手配をお願いたします。​
• 現地では古民家に宿泊予定です。古民家での宿泊が難しい方は別途宿泊のご手配をお願いします。​

体験者の声​

「自分らしさ」って大事にしたいと思うものの、そのことについて考える機会は意外にないもので、このワークショップはとても貴重な機会になりました。みんなで話し合うだけなら、東京の会議室でも、単に外がよければ荒川の河川敷でも行けば​よいのかもしれませんが、陸前高田という場所で暮らすことを選び、その場所をよりよくしようと努力している方々の想いと行動に触れることが、より鮮明に「自分らしさ」を浮かび上がらせてくれるような気がします。なんだかんだ書きましたが、まとめると、めっちゃ楽しい時間でした。

日清製粉労働組合​　松本雄哉 氏​​

2日間の活動を通じて、自分が大切にしたい価値観を見つめ直すことができました。参加者の皆さんとの対話の中で、自分一人では気づけなかった新たな価値観に出会えたことは大きな収穫でした。異なる環境や経験を持つ方々との交流を通して、自分の心が何に動かされるのかを深く理解し、言語化を繰り返すことで自分の軸が明確になっていく感覚を得ました。複雑な課題に立ち向かう中で、自分らしいリーダーシップを発揮するための良いきっかけとなったと感じています。

​北國FHD社員組合​　本多雄輔 氏​

本ワークショップに参加する前は、東日本大震災のことをある程度わかった気でいました。実際に現地に赴き、目で見て、被災後に様々な活動をされてきている方々と話をすることで、感情が揺れ動く瞬間を多々感じるとともに当時の出来事を自分ごととして受け止めました。そのような気づきとあわせて、一緒に参加をした仲間との対話により、「仕事や人生において何を大切にしてきたのか、「今後どのような私でありたいのか」といった自分軸の確立につながりました。得た経験を糧に、自分自身の思いをさらに育てていきたいと思います。

富士フイルムビジネス​　イノベーション労働組合​　北嶋巧 氏​

お申し込みについて​

・2名以上お申し込みの場合、申し込みフォームの「申し送り事項」にご参加者分のご氏名をご入力くださいませ。

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